曹之前直言，现在的年轻人喜欢做外卖、快递，不太愿意去工厂做。在这个问题上，曹认为年轻人害怕“丢脸”,认为去工厂工作是不光彩的工作。其实这也是一个原因，那么除此之外，其实还有工厂推广难、岗位枯燥、规矩多、经常加班等很多原因。
正因如此，有时候年轻人不愿意去工厂工作，工厂管理者也要反思自己的问题。不过话说回来，工厂招人门槛还是挺低的，没有学历要求，也不指望有太多经验，因为后天就能学会。在工作不好找的背景下，工厂可能适合大部分没什么经验没什么学历的年轻人。
工厂的承受力还是挺强的，从二十出头的年轻人到四五十岁的老工人，都可以进厂工作。但由于现在的年轻人不愿意去工厂工作，这就造成了很多工厂的“用工荒”，年轻人都在抱怨“找工作难”。
这时候，问题来了。年轻人不愿意去工厂工作，但同时又觉得工作不好找。那么还有哪些适合这类人群的工作呢？
先排除快递员和外卖。这两个工作虽然比较自由，但也不容易。天天在太阳底下和太阳下送东西，赶上分分钟，赚钱少，不稳定。有经验的人说过，如果年轻人学历低，能力差，可以尝试以下三类工作，比较适合当代社会。
首先，销售职位。
目前社会上销售岗位还是挺多的。当然，这并不意味着我们都要像中介公司一样做业务员。可以尝试一些大公司的销售工作，从基层做起。这类工作要求不算太大，还是有一定提升空，也能锻炼人的技能，比较适合一些年轻人。
第二，管理岗位。
管理岗位可能对年轻人的能力有一定要求，但如果你有口才，有管理能力，有不错的实力，也会得到领导的信任。但是这个岗位对年轻人来说还是比较难的，要求会比销售岗位高。
第三，操作的位置。
运营工作的范围挺广的，内容运营，用户运营，市场运营。在一些初创公司，这个职位的学历要求不是很严格。只要你能展现出你的优势和价值观，通过这种职位你也能成功。
对于年轻人来说，还是要选择一些有前途的工作，外卖、快递这类工作不一定能给我们带来就业经验和人际交往经验。对于以上三类工作，迷茫的年轻人可以试一试，如果以后工资稳定了，也很可观。
